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La didattica si fonda su un corretto bilanciamento tra apprendimento teorico ed esercitazioni pratiche, case histories e project work. L’utilizzo di un corpo docenti altamente qualificato e motivato garantisce l’immediata spendibilita' delle competenze acquisite nei contesti lavorativi di riferimento, favorendo l’inserimento e/o il re-inserimento in azienda e lo sviluppo di carriera.
L’Agorà srl progetta, organizza ed eroga corsi rivolti a:
- disoccupati e inoccupati, giovani ed adulti, desiderosi di intraprendere un percorso di formazione Permanente o di Specializzazione professionale con concrete possibilità di sbocchi occupazionali (Formazione Finanziata da Regione Lombardia - DOTE).
- lavoratori temporanei, disoccupati di lunga durata, lavoratori iscritti in lista di mobilita', disabili ai sensi della legge 68/99, immigrati in Italia con regolare permesso di soggiorno, attraverso progetti di formazione (di base, professionale e continua) strutturati, modulati e finalizzati in modo tale da favorire lo sviluppo ed il consolidamento delle competenze di base e professionali dei partecipanti (Formazione Finanziata FORMA.TEMP.).
- privati, con un ampia e ricca offerta di corsi di gruppo (Catalogo/Voucher)
- singole persone, con corsi individuali, “su misura” che hanno l’obbiettivo primario di proporre una formazione rapida, professionalizzante e perfettamente adattata al livello del corsista
- aziende che intendono promuovere percorsi formativi di riqualificazione per un aggiornamento professionale dei propri dipendenti o per l’adempimento degli obblighi formativi legati ai contratti d’apprendistato
La crescita e la valorizzazione del capitale umano sono oggi di fondamentale importanza per il successo aziendale: negli scenari odierni, caratterizzati da una rapida innovazione e da una competizione globale, il raggiungimento dei risultati dell’impresa si gioca prevalentemente intorno alle capacità e alle competenze delle risorse umane.
A tale scopo L’Agora'offre inoltre una gamma di servizi che consentono di rispondere ai più articolati bisogni espressi dagli utenti/aziende/amministrazioni.
- Analisi dei fabbisogni formativi stesura e progettazione di piani di formazione
- Consulenza alle Imprese per monitorare le opportunità offerte dai Fondi Interprofessionali (Legge 388/00 art.118)
Servizi offerti:- definizione completa del piano formativo;
- formulari per la presentazione;
- reperimento docenti qualificati;
- gestione delle aule e dei percorsi anche amministrativi;
- tutorato;
- rendicontazione;
- Creazione e Realizzazione materiale didattico e di supporto
- Service logistico: locazione aule ed attrezzature per iniziative didattiche di altri Enti o Aziende.
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